Pozitivna psihologija – pristup koji vodi uspjehu u poslu

„Ako i dalje činite što ste uvijek činili, ostat ćete i dalje tamo gdje ste uvijek bili.” A. Christiani

Kome je trening namijenjen?

Pozitivna psihologija je trening namijenjen menadžerima, direktorima i voditeljima timova koji žele saznati kako primijeniti saznanja istraživanja pozitivne psihologije na upravljanje ljudima i vođenje tvrtke čime se direktno pozitivno utječe na poslovne rezultate i zadovoljstvo zaposlenika.

Ciljevi treninga

Pozitivna psihologija je znanost koja proučava uspjeh, sreću i ispunjenost na razini pojedinca, zajednice, organizacija i društva. Svrha treninga je dati pregled raznih područja i nalaza istraživanja iz pozitivne psihologije koja kad se primijene donose zadovoljstvo zaposlenika, a ujedno i poslovne rezultate. Polaznici će steći uvid u pozitivnu psihologiju kao disciplinu i saznati koji su alati koje svaki menadžer može početi primjenjivati u svom radu.

Sadržaj trening programa

  • pregled primjene istraživanja pozitivne psihologije na posao
  • PERMA model kroz praktičnu vježbu
  • upoznavanje i prakticiranje vlastitih snaga
  • „CBT“ tehnika kao alat pozitivne perspektive
  • promjena mindseta i „Tetris efekt“
  • upravljanje krugom utjecaja
  • pozitivne emocije, zrcalni neuroni i njihov efekt
  • „Resilience“ – izgradnja otpornosti na loše situacije i promjene
  • „Appreciative inquiry“ – metoda za definiranje vizije i change management
  • utjecaj osobnog stava na izgradnju „pametnih timova“
  • „Zwicky model“ u kreiranju pozitivnog tima
  • moj prvi korak i akcijski plan kao rukovoditelja u procesu promjene sebe i svog tima

 

TRAJANJE: JEDNODNEVNI TRENING PROGRAM

Leadership

Pozitivna psihologija – pristup koji vodi uspjehu u poslu

Ostavite email adresu i

BESPLATNO PREUZMITE
BROŠURU "Koliko dobro slušaš"

Provjerite koliko dobro vladate komunikacijskom vještinom slušanja.
PRIJAVA
close-link