Pozitivna psihologija - pristup koji vodi uspjehu u poslu

„Ako i dalje činite što ste uvijek činili, ostat ćete i dalje tamo gdje ste uvijek bili.” A. Christiani

Online prijava
Fax prijava
Upit za "in-house trening"

Kome je trening namijenjen?

Pozitivna psihologija je trening namijenjen menadžerima, direktorima i voditeljima timova koji žele saznati kako primijeniti saznanja istraživanja pozitivne psihologije na upravljanje ljudima i vođenje tvrtke čime se direktno pozitivno utječe na poslovne rezultate i zadovoljstvo zaposlenika.

Ciljevi treninga

Pozitivna psihologija je znanost koja proučava uspjeh, sreću i ispunjenost na razini pojedinca, zajednice, organizacija i društva. Svrha treninga je dati pregled raznih područja i nalaza istraživanja iz pozitivne psihologije koja kad se primijene donose zadovoljstvo zaposlenika, a ujedno i poslovne rezultate. Polaznici će steći uvid u pozitivnu psihologiju kao disciplinu i saznati koji su alati koje svaki menadžer može početi primjenjivati u svom radu.

Sadržaj trening programa

pregled primjene istraživanja pozitivne psihologije na posao
PERMA model kroz praktičnu vježbu
upoznavanje i prakticiranje vlastitih snaga
„CBT“ tehnika kao alat pozitivne perspektive
promjena mindseta i „Tetris efekt“
upravljanje krugom utjecaja
pozitivne emocije, zrcalni neuroni i njihov efekt
„Resilience“ – izgradnja otpornosti na loše situacije i promjene
„Appreciative inquiry“ – metoda za definiranje vizije i change management
utjecaj osobnog stava na izgradnju „pametnih timova“
„Zwicky model“ u kreiranju pozitivnog tima
moj prvi korak i akcijski plan kao rukovoditelja u procesu promjene sebe i svog tima

TRAJANJE: JEDNODNEVNI TRENING PROGRAM

Leadership